2025年四川省各地測繪地理信息科技創新人才梯隊計劃培養對象增選申報條件數量和時間流程如下，成都市、自貢市、攀枝花市、瀘州市、德陽市、綿陽市、廣元市、遂寧市、內江市、樂山市、南充市、眉山市、宜賓市、廣安市、達州市、雅安市、巴中市、資陽市、阿壩藏族羌族自治州、甘孜藏族自治州、涼山彝族自治州需要咨詢申報的可以免費咨詢漁漁為您解答說明。

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一、四川省各地測繪地理信息科技創新人才梯隊計劃培養對象增選申報總體要求

深入實施新時代人才強國戰略，圍繞服務保障省重大發展戰略實施、防災減災、應急測繪、新型基礎測繪等方面，選拔一批具有引領示范和帶動作用的測繪地理信息優秀人才（團隊）進入四川省測繪地理信息科技創新人才梯隊計劃，為推動四川經濟社會高質量發展作出新的貢獻。

二、四川省各地測繪地理信息科技創新人才梯隊計劃培養對象增選申報增選數量、對象及條件

（一）增選數量

本次擬新增科技創新領軍人才不超過3人、杰出青年科技人才不超過10人、科技創新團隊不超過3個。

（二）增選范圍及限制

1.選拔范圍：

（1）全省測繪地理信息科研一線人員及創新團隊；

（2）現有人才梯隊成員符合條件者可申報更高層次培養對象。

2.限制情形：

（1）公務員（含參公人員）、非專業技術崗位主要領導，不得申報；

（2）主動退出或近2期考評不合格的，不得再次申報。

（三）增選條件

1.科技創新領軍人才

具有副高級以上職稱，年齡不超過50周歲（急需緊缺領域人才年齡可適當放寬），并在近5年工作成績中，滿足以下至少2項條件：

（1）承擔完成（排名前三）至少1項國家重點研發計劃項目（課題、子課題），或主持完成省部級科技計劃項目經費累計達到200萬元及以上。

（2）省部級及以上重點實驗室、工程（技術）研究中心等創新平臺負責人或首席專家。

（3）獲國家科學技術獎，或省部級科學技術獎一等獎（排名前五）、二等獎（排名前三）、三等獎（排名第一）。

（4）研發的測繪地理信息技術成果（排名前三）落地轉化，并取得重大經濟社會效益（科技成果轉化技術合同金額累計200萬元以上，或科技成果牽引取得委托項目合同額累計5000萬元以上）；

（5）取得國家發明專利（排名第一）不少于2項，或取得實用新型專利授權（排名第一）不少于3項；

（6）發表SCI、EI檢索期刊論文（排名前三）不少于2篇，或發表中文核心期刊（第一作者）不少于3篇。

（7）牽頭組織（排名前三）省級或市級行業規劃、省級或市級重大工程方案的研究和編制不少于1項，或牽頭組織標準編制（國家標準排名前三、行業標準排名前二，地方標準排名第一）不少于1項，其代表性成果得到同行業2名及以上教授或正高級專家認可推薦。

2.杰出青年科技人才

年齡不超過40周歲，并在近5年工作成績中，滿足以下至少2項條件：

（1）承擔完成（排名前五）至少1項國家重點研發計劃項目（課題、子課題），或承擔完成（排名前三）至少1項省部級科技計劃項目，或主持完成地市級科技計劃項目（廳局級科技項目等同）經費累計達到100萬元及以上。

（2）省部級及以上重點實驗室、工程（技術）研究中心等創新平臺負責人或學術帶頭人。

（3）獲得省部級科學技術獎三等獎及以上獎勵（排名前五），或獲得全國性學會協會科技獎（排名前三）、省級學會協會科技獎（排名第一）。

（4）研發的測繪地理信息技術成果（排名前三）落地轉化，并取得較大經濟效益（科技成果轉化技術合同金額累計100萬元以上，或科技成果牽引取得委托項目合同額累計2000萬元以上）。

（5）獲得國家發明專利（排名前二）不少于2項，或取得實用新型專利授權（排名前二）不少于2項；

（6）發表SCI、EI檢索期刊論文（排名前三）不少于1篇，或發表中文核心期刊（第一作者）不少于2篇。

（7）在測繪地理信息服務自然資源工作中提出改進性方案或取得解決關鍵問題的小發明、小創造等，代表性成果得到同行業2名及以上正高級專家認可推薦。

3.科技創新團隊

團隊應成熟運行至少2年（組建時間應在2023年4月30日前），同時滿足以下條件：

（1）團隊年齡結構合理，老中青結合，40歲以下青年科研人員不少于1/3，負責團隊主要學科的核心成員不少于5人（至少有1名青年科技人員）且相對穩定。

（2）近1年，承擔省級科技項目不少于1項，或獲得發明專利授權不少于2項。

（3）團隊負責人具有副高級以上職稱，年齡不超過55周歲，應具備較強的科研組織管理和協調能力。

（4）團隊依托單位創新環境保障條件到位。

（四）申報途徑

各地各部門（單位）根據申報要求，按屬地歸口管理的原則，組織開展推薦申報工作。不受理個人報送的推薦材料。

（五）評價導向

加強科技成果的科學價值、技術價值、經濟價值、社會價值、文化價值評價，側重評價以測繪地理信息科技創新解決國家、自然資源部、四川省需求難題等方面取得的實效。

三、四川省各地測繪地理信息科技創新人才梯隊計劃培養對象增選申報程序

（一）自主申報

符合條件的人才（團隊）請認真、規范填寫申請表（見附件1和附件2）并提供必要支撐材料，向用人單位提交申請。申報人對所填材料內容真實性、完整性負責。

（二）用人單位審核

堅持黨管人才原則。用人單位對申報人或團隊成員的政治素質、學術道德、學術水平、科研能力、業績貢獻等進行審核和評價，經研究同意并采取適當方式公示。公示無異議后，按隸屬關系報所屬市（州）測繪地理信息主管部門或有關省級主管部門，經有關主管部門蓋章同意后報四川測繪局。

中央在川高校科研院所、省屬高校、局直屬事業單位直接報四川測繪局。四川省測繪地理信息學會會員單位可通過四川省測繪地理信息學會推薦，同一單位的人才（團隊）僅通過一個渠道推薦。

（三）主管部門推薦

市（州）測繪地理信息主管部門、省測繪地理信息學會、中央在川高校科研院所、省屬高校、局直屬事業單位嚴把標準、擇優推薦。

推薦名額數量：成都市可推薦3名科技領軍人才、5名杰出青年科技人才、1個科技創新團隊；其它市（州）可分別推薦1名科技領軍人才、2名杰出青年科技人才、1個科技創新團隊；四川省測繪地理信息學會可推薦3名科技領軍人才、5名杰出青年科技人才、1個科技創新團隊；中央在川高校科研院所、省屬高校、局直屬事業單位可分別推薦1名科技領軍人才、2名杰出青年科技人才、1個科技創新團隊。

（四）初審

局科技與國際合作處按照申報條件對各單位推薦的候選人、團隊進行初審，形成初審合格名單。

（五）專家評審

邀請相關專家組成評審組，采用會議評審方式，對初評合格名單進行評審打分，根據本次選拔數量和專家評分排名，形成專家評審組增選建議名單。

（六）局人才工作領導小組審定

專家評審組增選建議名單提交局人才工作領導小組會議審定，產生入選名單。

（七）結果公布

入選名單在四川省測繪地理信息局網站公示5個工作日。經公示無異議后，由四川省測繪地理信息局發文公布結果。

四、四川省各地測繪地理信息科技創新人才梯隊計劃培養對象增選申報有關要求

（一）申報人應客觀、如實、完整地填寫申報材料，對申報材料弄虛作假的，一經查實即取消申報資格。

（二）各單位要對推薦材料嚴格審核，把好材料關。堅持公開、公正、競爭、擇優的原則，嚴格把握標準，確保推薦人選質量。

（三）報送時間要求。自本通知印發之日起至2025年7月30日，預期不予受理。

（四）材料報送要求。申報材料（含必要支撐材料）經所在單位審核、公示后加蓋公章。需要報送的材料（書面材料和電子光盤）包括：

1.推薦單位的推薦函。說明推薦程序、推薦意見和公示情況等相關內容（中央在川高校科研院所、省屬高校、局直屬事業單位由本單位出具推薦函）。

2.推薦人選情況匯總表（見附件3）。

3.申請書一式7份。

4.有關附件材料1份（裝訂成冊，封面蓋章及騎縫章）。

（1）營業執照或統一社會信息代碼證書復印件（加蓋公章）。

（2）申報人或團隊相關人的身份證、學歷證書、學位證書、專業技術職務任職資格批文或專業技術職務（稱）證書，及其他人才稱號、任職聘用證明材料復印件。若申報科技創新團隊，提供團隊成立的批復材料。

（3）申報人（團隊）項目承擔完成材料，成果獲獎證書或專利證書復印件，發表、出版的代表論文、著作的封面或扉頁、版權頁復印件，主要論文、著作目錄表（按作者、論文或著作名稱、刊物或出版設名稱、發表或出版時間順序排列，合作撰寫的論文、著作，作者名應按當時的署名順序排列），學術和技術水平及成就評價的依據材料，成果轉化應用社會經濟效益和涉及的成果證明材料。

（4）其它證明材料。

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