本文小編將為大家介紹成都市新都區(qū)支持高校大學生來新都發(fā)展補貼措施和申請條件要求等內容，詳情如下，看完之后對于該項目還有疑問，或是想要了解更多申報內容，可以直接致電咨詢，政策小編在線解答。

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　　第一章 總則

　　第一條

　　為進一步加快集聚青年人才，引領新都高質量發(fā)展，根據《成都市新都區(qū)建設具有區(qū)域帶動力的人才工作先行區(qū)的若干政策措施》（新都委辦〔2022〕13號）精神，特制定本實施細則。

　　第二條

　　本細則在區(qū)委人才工作領導小組的領導下，由區(qū)人社局、團區(qū)委牽頭負責，區(qū)經信局、區(qū)農業(yè)農村局、區(qū)商務局等部門配合實施。

　第二章 支持措施

　　第三條

　　生活補貼。對重點產業(yè)鏈企業(yè)新全職引進的高校應屆畢業(yè)生給予生活補貼。

　　（一）具有普通高等教育本科學歷學位的，在職期間可享受一次性生活補貼1萬元/人；

　　（二）具有普通高等教育碩士研究生學歷學位的，在職期間享受3萬元/人的生活補貼，分兩年平均撥付；

　　（三）具有普通高等教育博士研究生學歷學位的，在職期間享受10萬元/人的生活補貼，分兩年平均撥付；

　　（四）具有普通高等教育大專及以上學歷且在校期間獲得技師（二級）職業(yè)資格（或技能等級）證書的，在職期間享受3萬元/人的生活補貼，分兩年平均撥付；

　　（五）具有普通高等教育大專及以上學歷且在校期間獲得高級技師（一級）職業(yè)資格（或技能等級）證書的，在職期間享受10萬元/人的生活補貼，分兩年平均撥付。

　　第四條

　　實習補貼。由新都區(qū)重點產業(yè)鏈企業(yè)吸納高校在讀全日制博士研究生、碩士研究生、本科生進行實習，實習生在實習結束之日起12個月內（按照實習結束當日到簽訂的正式勞動合同落款日期止）在原實習企業(yè)正式簽訂勞動合同上班的，按照博士研究生3000元/月、碩士研究生2000元/月、本科生1000元/月標準給予補貼，每個自然年度內每個企業(yè)的同一實習生，最多可以享受6個月的補貼。

　　第五條

　　青年人才驛站。對來新都來求職應聘或應聘成功的普通高等教育本科及以上學歷畢業(yè)生提供7天免費住宿。

第三章 申請條件

　　第六條

　　申請生活補貼，應同時具備以下條件。

　　（一）2021年7月1日（含）以后且在畢業(yè)6個月內就業(yè)的高校應屆畢業(yè)生，具有普通高等教育本科及以上學歷并取得相應學位，或具有普通高等教育大專及以上學歷且在校期間獲得技師（二級）及以上職業(yè)資格（技能等級）證書。

　　（二）畢業(yè)后首次就業(yè)在新都區(qū)并由單位繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險12個月及以上（新都區(qū)、成都市本級、四川省本級參保均可），期間未變更工作單位。

　　（三）非新都籍高校應屆畢業(yè)生須遷戶到新都。

　　（四）在新都企業(yè)（注冊、稅收解繳關系在新都區(qū)）工作，并與申請企業(yè)簽訂3年及以上勞動合同，且簽訂勞動合同時企業(yè)須入選新都區(qū)重點產業(yè)鏈企業(yè)目錄，并在申請企業(yè)全職工作滿1年。

　　屬下列條件的，不能申請生活補貼：同一企業(yè)內部不同分（子）公司（機構）之間的人員調（流）動。

　　第七條

　　申請實習補貼，應同時具備以下條件。

　　（一）申請補貼企業(yè)須在簽訂實習協(xié)議時已入選新都區(qū)重點產業(yè)鏈企業(yè)目錄，實習生為2022年10月1日（含）以后新來企業(yè)實習，且實習生在實習結束之日起12個月內（按照實習結束當日到簽訂的正式勞動合同落款日期止）在原實習企業(yè)正式簽訂勞動合同上班。

　　（二）實習生須為國內“雙一流”建設高校或QS世界大學排名前100位高校的全日制在讀學生。

　　（三）實習時長應滿足最低實習期限，即：暑假期間，在同一個企業(yè)連續(xù)實習6周及以上，每周連續(xù)工作5天，其中請假總天數不超過3天；寒假期間，在同一個企業(yè)連續(xù)實習4周及以上，每周連續(xù)工作5天，其中請假總天數不超過2天；非寒暑假期間，在同一個企業(yè)連續(xù)實習2個月，每周連續(xù)工作5天，其中請假總天數不超過4天。實習期限不得累計計算，一個申報年度內，多家企業(yè)不能以同一實習生名義申報補貼或一家企業(yè)不能以同一實習生名義多次申報補貼。

　　（四）申請企業(yè)須與實習生簽訂實習協(xié)議，為實習生購買意外保險，且在申請時已經足額支付了實習生實習補貼。

　　第八條

　　申請入住青年人才驛站，應同時具備以下條件。

　　（一）普通高等教育本科及以上學歷；

　　（二）應屆畢業(yè)生（畢業(yè)當年、畢業(yè)前一年和畢業(yè)后一年均可）；

　　（三）就讀高校和戶籍所在地均為成都市以外；

　　（四）入住原因為來新都求職應聘或應聘成功后的短暫過渡；

　　（五）30日內無申請記錄。

　第四章 申請材料

　　第九條

　　申請生活補貼，應提交以下材料。

　　（一）人才資格證明材料原件及復印件各1份（如：學歷學位證書、技師（二級）及以上職業(yè)資格（或技能等級）證書等）；

　　（二）區(qū)內企業(yè)單位簽訂的勞動合同原件和復印件各1份（加蓋單位公章）；

　　（三）申請企業(yè)《營業(yè)執(zhí)照》原件和復印件各1份（加蓋單位公章）；

　　（四）截止申請日期連續(xù)不間斷12個月由申請單位繳納養(yǎng)老保險的個人參保繳費證明1份；

　　（五）引進高校應屆畢業(yè)生《居民戶口簿》戶主頁、遷入頁原件及復印件各1份；

　　（六）引進高校應屆畢業(yè)生身份證原件和復印件各1份；

　　（七）引進高校應屆畢業(yè)生銀行卡或存折原件及復印件各1份；

　　（八）學歷學位如從海外高校留學取得的，應取得教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》《港澳臺學歷學位認證書》。

　　第十條

　　申請實習補貼，應提交以下材料。

　　（一）成都市新都區(qū)實習補貼資金申請表3份；

　　（二）實習生有效期內的身份證復印件及學生學籍信息證明各1份。學生學籍信息證明包括學信網學籍證明、在校證明等，擇一提供證明材料即可，證明材料應清晰顯示院校名字、在校時間，并蓋有相應部門公章或可顯示來源于官方網站信息。

　　（三）企業(yè)已經為實習生足額發(fā)放補貼銀行流水證明與對應實習考勤記錄1份（加蓋企業(yè)鮮章）。其中，實習補貼發(fā)放銀行流水證明應蓋有相應銀行業(yè)務章（或電子章），明確顯示補貼發(fā)放企業(yè)、發(fā)放時間、發(fā)放金額及發(fā)放對象等，并與申報信息相對應。

　　（四）企業(yè)的開戶行名稱和銀行賬號。

　第五章 申請流程

　　第十一條

　　生活補貼實行集中申請，按照下列程序實施。

　　（一）申請。符合條件的由引進高校應屆畢業(yè)生單位填寫《成都市新都區(qū)高校應屆畢業(yè)生生活補貼申請表》1份（見附件），并提交相關證明材料，每年7月1日至7月15日，由企業(yè)向區(qū)高層次人才服務中心集中報送申請材料，逾期視為自動放棄當年申請資格。

　　（二）初審。區(qū)高層次人才服務中心根據本細則規(guī)定的條件，初審生活補貼材料，將初審通過材料移交區(qū)人社局復審。

　　（三）復審。區(qū)人社局根據本細則規(guī)定的條件，復審生活補貼材料。對符合申請條件的申請人員列入公示名單；不符合申請條件的，本次申請終止。

　　（五）公示。區(qū)人社局將擬發(fā)放人員名單在部門政府網站上公示5個工作日。

　　（六）發(fā)放。公示無異議的，由區(qū)人社局發(fā)放首次生活補貼。剩余生活補貼在申請次年7月1日至7月15日，由企業(yè)提交新引進應屆畢業(yè)生的在職證明、年度考核評價結論（年度考核評價結論為基本合格或不合格的，不享受當年度生活補貼）和申請單位繳納養(yǎng)老保險的個人參保繳費證明，區(qū)人社局驗證無誤后發(fā)放。各年度發(fā)放前引進高校應屆畢業(yè)生從申請企業(yè)離職的，不再發(fā)放生活補貼。

　　第十二條

　　實習補貼實施集中申請，按照下列程序實施。

　　（一）申請。符合條件的由申請補貼企業(yè)填寫《成都市新都區(qū)實習補貼資金申請表》3份（見附件），并向區(qū)高層次人才服務中心集中報送申請材料、提交相關證明材料，逾期視為自動放棄當年申請資格。

　　材料報送時限：以實習生與企業(yè)簽訂正式勞動合同時間為準，簽訂合同時間（正式勞動合同落款日期）在每年7月1日（含7月1日）至12月1日的，提交申請材料時間為當年12月1日至12月15日；簽訂合同時間（正式勞動合同落款日期）在每年12月1日（包含12月1日）至次年7月1日的，提交申請材料時間為次年7月1日至7月15日（2023年7月申報的含2022年10月1日至2022年12月31日）。

　　（二）初審。區(qū)高層次人才服務中心根據本細則規(guī)定的條件，初審實習補貼材料，將初審通過材料移交團區(qū)委復審。

　　（三）復審。團區(qū)委根據本細則規(guī)定的條件，復審實習補貼材料。對符合申請條件的申請補貼企業(yè)及擬發(fā)放明細列入公示名單；不符合申請條件的，本次申請終止。

　　（五）公示。復審通過的，團區(qū)委通過新都區(qū)門戶網站等平臺向社會進行5個工作日的公示。

　　（六）發(fā)放。公示無異議的，團區(qū)委將補貼資金劃入企業(yè)賬戶。

　　第十三條

　　入駐青年人才驛站，按照下列程序實施。

　　（一）申請人在入住前登錄青年人才云服務平臺網站“助你就業(yè)”板塊，選擇入住站點，閱讀入住須知，填寫信息資料，上傳證明材料（身份證、學歷證明或有效學生證件、應聘通知、入職證明等），完成注冊申請。

　　（二）申請人成功提交入住申請后，驛站管理員將在24小時內完成申請人入住審核。審核通過后，申請人將收到網站系統(tǒng)通知，內容包括入住時間、地點等相關提示事項。

　　第六章 監(jiān)督管理

　　第十四條

　　申請企業(yè)和申請人應如實提供申報材料，并對材料的真實性和準確性負責。

　　第十五條

　　有以下行為之一的，終止發(fā)放并追回已領取的補貼。涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。

　　（一）企業(yè)為非本單位人才申請的；

　　（二）申請時提供虛假材料騙取、套取補貼和獎勵的；

　　（三）有行賄、受賄或索賄情形的；

　　（四）有其他相關違法犯罪行為的。

　　第十六條

　　發(fā)生下列情況之一的，企業(yè)應及時書面報告新都區(qū)人社局，終止生活補貼發(fā)放。

　　（一）引進高校應屆畢業(yè)生與企業(yè)解除勞動關系的；

　　（二）引進高校應屆畢業(yè)生與企業(yè)失去聯(lián)系30日以上的；

　　（三）引進高校應屆畢業(yè)生或企業(yè)有其他違法違紀行為的。

　　第七章 附則

　　第十七條

　　本細則由區(qū)人社局、團區(qū)委負責解釋，所涉費用從新都區(qū)人才專項資金中列支。

　　第十八條

　　本細則自印發(fā)之日起試行兩年。如國家、省、市政策法規(guī)發(fā)生變化，造成本細則無法實施時，本細則即時失效，涉及未撥付的生活補貼不再繼續(xù)發(fā)放。

　　第十九條

　　本細則與新都區(qū)其它政策有重復、交叉的，按照“從優(yōu)、從高、不重復”原則執(zhí)行。

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